28/01/2025 - Ejud-19 promove mais de 100 ações de capacitação em 2024
Relatório anual destaca o impacto das 115 capacitações realizadas, que atenderam demandas estratégicas e promoveram integração entre regionais
A Escola Judicial do Tribunal Regional do Trabalho da 19ª Região (Ejud-19) divulgou o balanço das ações de capacitação realizadas durante o ano de 2024. Ao todo, 114 atividades foram ofertadas, abrangendo cursos internos e externos, beneficiando diretamente 48 magistrados e 423 servidores. Ao longo de 2024, a carga horária total das capacitações promovidas pela Ejud-19 somou 847h. No mesmo período, os treinamentos contabilizaram 527 participações de magistrados e 1.225 participações de servidores.
As ações de formação atenderam aos temas indicados no Plano de Governança das Contratações e às demandas levantadas por meio de consultas realizadas junto às unidades do Tribunal. Segundo o relatório, a execução dos cursos priorizou tanto as necessidades apontadas pelos gestores das unidades quanto demandas emergenciais, como capacitações decorrentes de atualizações de normas ou sistemas, além de cursos obrigatórios exigidos por órgãos superiores.
Sob a gestão da desembargadora Anne Inojosa, diretora da Escola no biênio 2022-2024, e do juiz do Trabalho Flávio Luiz da Costa, vice-diretor e coordenador pedagógico, a Ejud-19 consolidou a parceria com o Laboratório de Inovação e Objetivos de Desenvolvimento Sustentável (LIODS) do Tribunal. Além disso, promoveu a integração e o compartilhamento de conhecimento entre os regionais, a exemplo do TRT da 13ª (PB) e da 20ª Região (SE).
